北九州でずっと正社員　オフィスワーク

コールセンターの育成担当（スーパーバイザー）
必要なスキルは入社後、マンツーマンで丁寧に研修します！

具体的には
・オペレーターからの質問対応
・業務マニュアルの作成・研修
・センター運営に関わる数値のとりまとめ　等

【新人SVの１日：入社から2か月編】
９：００　業務開始準備
９：２０　オペレーターさんへ業務周知
９：３０　業務開始
業務研修（業務内容習得）
モニタリング
先輩SVの手上げ対応に付いて学ぶ
FAX、入力処理、書類作成等
１８：００　業務終了
※残業は月平均20時間程度

【初めてのオフィスワーク歓迎】
アパレル、飲食等、異業種からのキャリアチェンジ歓迎！
正社員として働くのは初めて！という方も多数活躍中！
8割の方が未経験から始めています。

【10名以上の大募集！】
TMJは大手セコムグループの一員として、グローバルにコンタクトセンター事業を展開しています。

北九州センターでは、金融、保険、エネルギー、通信教育等、様々な業種のコールセンター、バックオフィス業務を行っています。
コロナ禍でも需要増、業務拡大につき
今いる仲間だけでは間に合わず、積極採用中！
20~40代男女の異業種（営業、販売・事務）から転職者多数活躍中！
仕事のやりがい、働きやすさの両方を備えた環境で、あなたの新しいスタートを応援します！

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