コールセンター(スーパーバイザー)
【兵庫/地域限定正社員】クレジットカードのコールセンターSV
マネジメントスキルをUPさせたい方にぴったりなお仕事です!
「SV」とか「管理者」というと難しいと考えてしまうかもしれませんが、
TMJでは丁寧な研修をご用意し、不安がないよう現場へ配属させていただきます。
ぜひご応募ください★
ーーーおすすめポイントーーー
★職種・地域限定正社員採用
★管理者未経験からスタート!
★研修充実
★キャリアアップも◎
★残業月20時間程度
★年間休日121日
★転勤なし
- 月給
- 260000円~270000円
- シフト
- ■有給休暇
■夏季休暇
■年末年始休暇
■産休・育休制度(取得実績多数!)
■介護休暇
■慶弔休暇
<年間休日:121日> - 勤務時間
- 月~日 8:00~20:45の間でシフト制(実働8時間、休憩60分)
※残業は月平均10~20時間程度となります
- 勤務地
- 兵庫県神戸市中央区
2024年03月31日 募集終了
TMJのコールセンターで働くメンバー3名の「My Style」をご紹介します。
仕事内容
今回はCM等でもおなじみの有名クレジットカード会社のコールセンターで、
引き落としができない方へのご連絡やお支払方法のご提案等をメインで行っている窓口の管理者を担当いただきます。
<管理者(SV)業務>
コンタクトセンターSVとして、下記のような役割を担っていただきます。
●コールセンターの現場運営、管理
●オペレーターの指導、研修
●数値管理
●クライアント対応・資料作成
業務の難易度などにもよりますが、オペレータ約7~10名をSV1名が担当しているのが一般的です。
オペレーターのマネジメントからクライアントコミュニケーションまで、
様々なやりがいがあるお仕事です。
<将来のキャリアパス>
SV(スーパーバイザー) ※スタート時
↓
LSV(リードスーパーバイザー)
↓
S-SV(シニアスーパーバイザー)/MGR(マネージャー)
最初はメンバーとして活動して頂き、ゆくゆくは改善立ち上げをリーディングするポジションを目指せます。
適性に応じた研修プログラムをはじめ、管理者向けの研修や交流会も用意しております。
他にも、社内に教育専門部署もあり、スキルアップ・ステップアップのための研修プログラムも充実しています。
募集要項
- 職種
-
コールセンター(スーパーバイザー)
- シフト
-
■有給休暇
■夏季休暇
■年末年始休暇
■産休・育休制度(取得実績多数!)
■介護休暇
■慶弔休暇
<年間休日:121日>- 土日祝休み
- 勤務期間
-
長期
- 長期
- 勤務地・アクセス
-
兵庫県神戸市中央区
JR「元町駅」 徒歩5分、
阪神・神戸高速鉄道「元町駅」 徒歩4分、
地下鉄海岸線「旧居留地・大丸前駅」 徒歩4分
Google map - 待遇
-
■昇給年1回
■賞与年1回
■交通費支給(規定あり)
■社会保険完備(雇用・労災・健康・厚生年金)
■時間外手当
■慶弔金
■TMJクライアント各社割引サービス
■定期健康診断
■育児介護支援制度
■表彰制度
■資格取得支援制度
■研修プログラム
■屋内喫煙可能場所 あり
※想定年収:333万円~346万円
残業手当20時間を含む年収:381万円~396万円
- 応募資格
-
■必須
コールセンター管理者経験
※業界は問いません
<下記の経験のある方>
・オペレーターの育成
・目標値など数値管理
・業務改善施策の実施経験
(処理時間削減、ミス率削減、離職抑止等の取り組み)
■尚可
・クライアント折衝対応経験
・報告書作成経験
・金融、クレジット関連業界経験- 経験者歓迎
- 勤務形態
-
職種・地域限定正社員
- 研修
- <入社日>
10/1
<研修>
ご入社後、OJTを中心とした研修になります - 試用期間
- 3ヶ月
- 係名
- 2304【関西SV】
受動喫煙対策に関する特記事項
屋内原則禁煙(喫煙室:有)
<選考の流れ>
■応募
↓
■書類選考
↓
■web適性検査+web面接
↓
■webオファー面談
↓
■入社
会社情報